Consultoría especializada para empresas y organizaciones que requieren:
Prevenir y atender la violencia laboral, incluyendo acoso y hostigamiento sexual y laboral.
- Alcanzar la igualdad de género mediante medidas para la incorporación de mujeres al mercado laboral y su crecimiento profesional, incluido el acceso a la toma de decisiones.
- Construir un ambiente de diversidad e inclusión en el que se desarrollen grupos tradicionalmente subrepresentados.
- Generar un ambiente laboral seguro, y adoptar medidas para mitigar factores de riesgo psicosocial.